我丈夫2024年12月在装修队干活时从梯子上摔下，颅脑损伤，包工头送医后交了两次钱就不管了，还说他是临时叫来帮忙的。我们不知道装修队挂靠哪家单位，只有包工头电话、微信转账和工友证言。医院说后续康复费用很高。请问没有劳动合同怎么申请工伤认定？能不能把包工头和发包单位一起告？如果包工头没有资质，工伤赔偿责任由谁承担？超过48小时死亡和伤残赔偿有什么区别？仲裁时效从什么时候算？

Question

胡文杰 · Accepted Answer

这事关键不在有没有劳动合同。装修工地包工头临时叫人，只要项目是违法转包、分包给没资质的个人，具备用工主体资格的发包单位就得承担工伤保险责任。

怎么弄：
1. 先去项目所在地或发包单位所在地人社局申请工伤认定。没合同就拿微信转账、聊天记录、工友证言、病历、现场照片、包工头电话。人社局不认劳动关系，可申请仲裁确认事实劳动关系；也能直接按违法转包主张发包单位担责。
2. 可以把包工头和发包单位一起列进仲裁或诉讼，让裁判查清。包工头没资质，工伤赔偿责任一般由发包单位承担；包工头有过错，发包单位赔完可向他追偿。
3. 别被“48小时”吓住。你这是事故伤害，不是突发疾病视同工伤，抢救超过48小时死亡也可能按工亡赔：丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。伤残则做劳动能力鉴定，按等级赔一次性伤残补助金、医疗康复、停工留薪、就业补助等。
4. 时效：个人申请工伤认定一般1年，从事故伤害发生日算；劳动仲裁一般1年，从知道权利被侵害日算，工伤待遇争议多从认定、鉴定结论或拒赔时起算。颅脑损伤康复费高，建议马上固定证据、申请认定，别等。

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