法律咨询2026-09-20
律师您好,我妈妈在一家物业做保洁,去年11月擦玻璃时从梯子上摔下来,髋部骨折。物业说她超龄了,不算劳动关系,只给了一点慰问金。她今年58岁,农村户口,没领养老金。现在医疗费花了五万多,后续还要换关节。请问超龄人员能算工伤吗?能不能要求用工单位赔偿?走人身损害还是工伤赔偿更好?
高亚
解答律师
物业服务合同纠纷 重庆经冠律师事务所
免费咨询电话:18660733187
重庆
已核验身份
这种事关键不是“58岁”,而是你妈没领城镇职工养老金。物业保洁、超龄用工、擦玻璃摔伤、髋部骨折,只要她没享受职工养老待遇,最高法有答复支持超龄农民工因工受伤适用工伤,很多地方能要求物业承担工伤保险责任,不是一句“不算劳动关系”就完了。
怎么解决:先去人社局申请工伤认定,带工资流水、工牌、考勤、微信记录、证人,证明物业管她、给她发钱。个人申请时效1年,去年11月受伤,赶紧办。若不受理或认定不了,马上转提供劳务者受害责任纠纷,起诉物业走人身损害赔偿,申请伤残和后续换关节费用鉴定。哪个好?能认定工伤优先,工伤无过错、单位全赔;人身损害要证明物业有过错,可能打折。建议两手准备,先工伤认定,同时保全证据,找当地律师介入。关键词:物业保洁、超龄用工、擦玻璃摔伤、髋部骨折、工伤认定、提供劳务者受害、人身损害赔偿、农村户口未领养老金、工伤保险责任、劳动仲裁。
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张丙春
2026-09-20高亚
合同纠纷专家
执业地区重庆
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今天法律咨询
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