作为一名刚入职的应届毕业生，我上周在公司HR催促下签署了一份未仔细阅读的劳动合同，后续才发现其中有不少对我不利的条款。请问在这种不知情的情况下签署的合同是否具备法律效力？我该如何维护自己的权益呢？

“ 沙日古勒汗律师，女，鄂尔多斯市乌审旗人，中共党员，内蒙古友之托律师事务所专职律师，致力于从事民商事争议解决及法律事务，包括：建设工程施工业务、合同纠纷、借贷纠纷、侵权纠纷、婚姻继承纠纷、交通事故纠纷、劳动争议解决等领域，涉及刑事诉讼，涉及行政复议与诉讼，非诉业务，法律顾问，代书法律文书等。执业期间为多家事业单位、政府部门提供法律服务，累积了丰富的工作经验，受到众多当事人的认可。 ”