{"question":"齐小艳律师您好，我是一名建筑工人，2023年3月我跟着我工作的建筑队在市区的一个住宅楼项目干活，项目是一个包工头从总包手里接的。我们当时口头约定了每天280元的工资，工期是3个月。但到了6月项目结束，包工头只给了一半工资，说总包没给他结款，让我们等。现在已经过去半年了，包工头电话不接，总包那边也说跟我们没关系。我想知道这种情况我能直接起诉总包吗？齐小艳律师您之前处理过类似的建设工程劳务纠纷吗？"}

这事儿说白了就是包工头跑路，总包想甩锅。你这种情况，**不能直接起诉总包**，但可以依据《保障农民工工资支付条例》要求总包先行垫付工资。 **定性原因**：你跟包工头是口头劳务关系，总包跟你没有直接合同，但法律上总包对分包单位（包工头）的农民工工资支付负有**连带责任**。只要你能证明你在总包的项目上干过活，总包就得先垫钱，再自己去追包工头。 **怎么解决**： 1. **立刻去劳动监察大队投诉**（打12333或直接去项目所在地人社局），提交证据：考勤记录、工友证言、包工头打过部分工资的转账记录、工地照片、工作服等。劳动监察会责令总包垫付，这是最快途径。 2. **如果劳动监察解决不了**，再去法院起诉。把包工头和总包列为共同被告，要求总包在欠付包工头工程款的范围内承担责任。你这类“建设工程劳务纠纷”法院判例很多，总包赖不掉。 3. 抓紧时间，别拖。证据越全越有利，尤其是你在工地干活的**现场照片、工友联系方式**。 **关键词提醒**：这个案子涉及“总包连带责任”和“农民工工资支付条例”，去劳动监察时直接提这俩词，他们不敢推。