法律咨询2026-08-07 09:47:14

白彤律师,我2023年3月接了一个办公楼装修项目,和甲方签了合同,约定按进度付款,但甲方一直拖着不给第三笔进度款,导致我无法支付工人工资。这种情况我可以停工吗?会不会算我违约?

白彤

解答律师

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白彤律师,陕西博纳新律师事务所专职律师,执业33年,贵州大学毕业,曾在陕西省高院民庭实习3年,专注建设工程与合同纠纷领域,以西安为核心覆盖陕西,外地重大疑难案件可协商委托。

这种事你当然可以停工,但得走对程序,不然容易被反咬一口说违约。 根据《民法典》第803条,甲方不按约定付进度款,属于先违约,你有权暂停施工。但关键在于:**你得先书面催告**,比如发个微信或快递函件,明确要求甲方在几天内付清第三笔款,否则将停工。保留好催告证据。如果甲方收到后仍不付,你再停工,法律上就不算你违约。 另外,工人工资是大事,建议你同时向劳动监察部门投诉,说“拖欠工程款导致工人工资无法支付”,这属于“工程款纠纷”衍生出的“劳务纠纷”,能倒逼甲方尽快解决。 提醒一句:停工前最好把现场材料、设备拍好照,避免对方说你把工地弄乱。如果甲方还赖着,可以起诉解除合同并索赔。

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白彤

建设工程与合同纠纷专家

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