法律咨询2026-09-20

李波律师,我老公在城东一个物流仓库做装卸工,今年2月18日凌晨卸货时被叉车压伤右脚,鉴定为九级伤残。单位只买了商业意外险,没缴工伤保险,现在只愿意按意外险赔几万块,还让我们签放弃后续索赔的协议。我们觉得赔偿差太多。请问九级工伤在没社保的情况下,一次性伤残补助金、一次性医疗补助金和就业补助金应该由单位全赔吗?商业保险赔了以后还能再要工伤待遇吗?

马玲

解答律师

劳动争议 宁夏合天律师事务所
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宁夏回族
已核验身份
先定性:你老公在城东物流仓库做装卸工,卸货时被叉车压伤,这属于工伤。单位没缴工伤保险,九级工伤的一次性伤残补助金(9个月本人工资)、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金,在解除或终止劳动关系时,全由单位赔,不是只赔商业意外险那几万。商业意外险是另一份人身保险合同,通常能和工伤待遇兼得,单位不能拿它抵工伤账;但医疗费实报实销部分别重复拿。 怎么办:一,千万别签放弃后续索赔协议,签了也可主张显失公平撤销,但很被动。二,事故后1年内自己去人社局申请工伤认定,单位不报你报。三,认定后申请劳动能力鉴定,拿九级结论。四,和单位谈不拢直接劳动仲裁,主张三项待遇、停工留薪期工资、护理费等。证据留好:工资流水、考勤、工友证言、监控、诊断证明、意外险保单。城东物流仓库叉车事故别拖,越拖越难办。

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贠鹏
2026-09-20

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肖强
2026-09-20

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张丙春
2026-09-20

马玲

劳动争议专家

执业地区宁夏回族
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王彬 律师已解答
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