法律咨询2026-01-09 00:00:00

作为刚为父亲处理完后事的牧民子女，我遇到了这样的情况：父亲生前合法承包的草场，在他去世后被嘎查单方面收回，我们子女无法继续使用。请问这种做法的法律依据是什么？如果嘎查的行为不符合规定，我们该如何维护自己的合法权益？

彭佩荣

解答律师

彭佩荣律师，1996年毕业于上海大学法学系，2000年取得律师执业资格证，先后执业于内蒙古安民律师事务所、内蒙古睿华律师事务所，从业23年担任上市公司内蒙古兰太实业股份有限公司首席法律顾问，在企业法律风险防范方面、企业合规化管理等方面成绩卓越。同时基于女性对事物的敏感与细腻，做为婚姻家庭心理咨询师，将法律与心理完美地结合，在婚姻家事案件中成绩斐然。在刑事案件领域其以扎实的法律功底为依托，缜密的法律逻辑为法器，在刑事案件领域口碑响亮。自律、自学、自爱，二十三年执业形象地铸造，使得彭佩荣律师成为当事人口中的最靠谱、最有温度的律师，选择彭律师，不会错。

根据国家法律规定，草场承包经营权是按户承包的，要是户里有人去世，只要还有其他成员在，承包经营权就不会被收回。如果户里的承包人都去世了，嘎查会把草场收回来重新承包。不过你还没说你具体的问题是什么。

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王世忠

2026-08-19

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这种事肯定是工伤，厂里说“操作不当”纯属推卸责任。根据《工伤保险条例》，只要是在工作时间、工作地点、因工作原因受伤，就属于工伤，跟操作是否得当没关系。法律上只有故意犯罪、醉酒、自残才不算工伤。你现在要做的：第一，赶紧去当地人社局申请工伤认定，提交病历、考勤记录、工资单这些材料。第二，认定后你做伤残等级鉴定，鉴定出等级后才能算伤残补助金。第三，误工费（停工留薪期工资）是全额工资，不是基本工资，厂里必须补差额。建议你先去人社局走工伤认定流程，这是拿赔偿的大前提。之后可以要求厂里赔偿：医疗费、停工留薪期工资（全额工资）、护理费、交通费、伤残补助金等。如果厂里不配合，直接走劳动仲裁，这类案件胜诉率很高。