法律咨询2026-06-06 20:21:17

我工作的建筑队今年3月被住建局罚款2万，理由是‘未批先建’，但我们明明提前提交了审批材料，这种冤枉钱能通过行政诉讼要回来吗？

张文胜

解答律师

“ 张文胜律师，上海拓谱律师事务所，专注刑事辩护（诈骗控告、盗窃等）与行政诉讼（代理执行、行政处罚等），以焦作为核心覆盖河南，累计办案超400件，获锦旗23面、感谢信15封，专业高效获当事人认可。 ”

大概率能告赢。关键看你们当时交材料的‘签收记录’或者‘受理回执’。住建局罚款理由如果只是‘未批先建’，但你们有提交证据，就是他们不作为。先去收集当时交材料的凭证，直接起诉撤销处罚。

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这种事公司明显违规了。按劳动法裁员补偿标准是统一的，不能区别对待。你先去跟HR要书面解除合同通知，拿上工龄和工资证明直接去申请劳动仲裁。

超市连续三个月拖款，明显违反了合同约定。建议你先发书面催收函，保存好合同和送货单这些证据。如果对方再拖，直接去法院起诉，这种事实清楚的小案子，胜诉没问题。

这种事属于刑事案件定性了，你的15万属于赃款。先别干等，马上去办案公安局登记报案，提交转账记录和合同，法院判后按比例退赔。积极跟进，但能拿回多少不好说。

不合理。病假期间公司必须按当地最低工资标准发病假工资，不能直接扣光。全勤奖可以按公司制度扣，但病假工资是法定权利。建议你先拿病历去协商，不行就直接去劳动监察投诉。

刑事辩护、行政诉讼专家

执业地区焦作

累计帮助1343+人

我在现在的外企单位干了3年，最近公司要裁员，说按公司法补偿，但给的金额比同事少，我该怎么维权？

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