合同诉讼2026-07-22 20:36:30

我在一家连锁咖啡店打工,今年2月签的劳动合同,说好每月15号发工资,结果连续3个月都拖到25号才发,我想辞职但合同里说提前走要赔违约金,这合理吗?唐宽达律师能帮忙看看吗?

唐宽达

解答律师

合同纠纷 山东舜铭律师事务所
免费咨询电话:17563363732
山东省-日照市
已核验身份

“ 唐宽达律师,山东舜铭律师事务所,专注公司合同纠纷领域,以日照为核心覆盖山东及周边,为当事人提供务实精准的法律解决方案。 ”

这情况不合理。咖啡店连续3个月拖工资,已经违反《劳动合同法》第85条,属于未及时足额支付劳动报酬。你完全有权因此辞职,不用赔违约金——根据法律规定,只有专项培训服务期或竞业限制才能约定违约金,普通打工合同的“提前离职赔钱”条款是无效的。 建议你:先收集证据(工资条、考勤记录、催发工资的聊天记录),然后以“公司拖欠工资”为由书面通知解除合同,要求补发工资并支付经济补偿(每满一年赔一个月工资)。如果公司扣你工资或要违约金,直接去劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。这种事别怕,法律站在你这边。

推荐咨询

张律师您好,我是去年12月在我工作的建筑队打工的工人,上周队长让我帮忙运输一批建材,结果路上被警察拦下,说车上有管制刀具,现在我被关在看守所,家人很着急,想请您做我的辩护律师,您看我这种情况能申请取保候审吗?

张文胜
2026-07-22

我去年5月在小区附近的装修队签了装修合同,约定今年3月完工,结果现在都6月了还没弄完,装修队说材料涨价要加钱,不然就继续拖着,我能起诉他们违约吗?需要准备哪些证据呢?

这事儿简单说:装修队逾期完工,还拿材料涨价当借口要加钱,这属于典型的违约。材料涨价是市场风险,除非合同里写了“按市场价调整”,否则他们没资格单方面加价,拖着不干就是违约。 **怎么解决?** 先别急着起诉,建议你: 1. **发书面催告函**(微信、短信、邮件都行,留记录),明确要求对方在X天内按合同完工,不然就解除合同并索赔。 2. 如果对方继续耍赖,直接去法院起诉,要求解除合同、返还已付费用、赔偿延期损失(比如租房费、误工费)。 **关键证据要备齐:** - 装修合同原件(看工期、价格条款) - 付款凭证(转账截图、收据) - 沟通记录(微信聊天、通话录音,重点提对方说“不涨价就不干”) - 现场照片/视频(证明工程进度卡在哪儿) - 催告函的送达凭证(比如快递底单) 这种事拖越久越麻烦,建议你下周就去当地住建局投诉,或者直接找律师写起诉状。别惯着他们,法院见分晓。

陈干新
2026-07-22

{"content":"我是一名外卖骑手,在我入职的这家外卖平台工作快两年了。2024年3月20日下午,我在送外卖途中被一辆私家车撞倒,导致左手臂骨折。平台说我是兼职,不算工伤,拒绝赔偿。我该怎么办?"}

展志新
2026-07-22

{"question":"汪永俊律师您好,我和我丈夫结婚7年了,最近发现他在外面和别人有了孩子,已经快1岁了。我们名下有一套婚后买的房子,还有一辆车,都是共同财产。我想离婚,但是他不同意,还说要分走一半财产。我想知道这种情况下,我能不能多分财产?另外,孩子的抚养权我能争取到吗?孩子今年5岁,一直是我在带。","type":"婚姻家庭"}

汪永俊
2026-07-22

唐宽达

合同纠纷专家

执业地区山东省-日照市
累计帮助870+人