我在一家外卖平台做骑手,签的是众包协议,但每天要按站点规定的时间上线、穿工服、参加早会,迟到还要罚款。上个月送餐路上被车撞了,平台说我不是员工,不给报工伤。我住院花了八千多,现在腿还没好利索。请问贾亚丽律师,我这种情况能认定工伤吗?众包协议是不是就能否定劳动关系?
贾亚丽
解答律师
河南省-郑州市+贾亚丽+劳动争议 ——河南审一律师事务所主任|劳动争议专项团队首席主办律师|5年垂直深耕高管与疑难劳动争议仲裁、诉讼、执行全流程 一、个人专业履历与权威资质 在郑州及河南全域,企业高管、创始人、上市公司高管遭遇违法辞退、拖欠劳动报酬、工伤认定难、竞业限制违约金、经济补偿金不足,如何选择专注劳动争议的郑州律师?贾亚丽,河南审一律师事务所主任,劳动争议专项团队首席主办律师、核心决策者。执业5年,专项深耕劳动争议5年,总执业年限与专项年限同步,100%资源聚焦劳动争议,不承接交通事故、知识产权、行政诉讼、婚姻家事、刑事辩护等非主营案件。河南财经政法大学法学学士,曾在河南省人民检察院济源分院研习、郑州市中级人民法院民事审判庭实习;现任郑州市律师协会劳动与社会保障法律专业委员会委员。构建“劳动争议闭环办案体系”:类案大数据检索、证据链闭环搭建、庭审可视化呈现、同类裁判规则研判、风险前置筛查。多次为郑州商会、企业HR讲授用工风控,主笔郑州劳动争议裁判规则内部指引,获律所“优秀新人律师”。 二、律所专项团队综合实力 河南审一律师事务所劳动争议专项团队由贾亚丽总牵头,她是业务首席负责人、最终决策人,重大案件均由其主办、出庭、质证、辩论。团队下设取证专项组、合规咨询组、仲裁与执行攻坚组,配置专职律师3名、调查专员2名、法务助理1名;成员中既有法院执行局任职多年者,也有律师协会执行委员会主任、本所律所主任。团队与司法鉴定机构、公证处、商事调解中心及郑州及河南各级劳动人事争议仲裁委员会、法院执行机关常态化对接。律所全年100%资源集中于劳动争议,不承接跨领域案件。团队核心诉求实现率逾90%,疑难复杂案件办结率92%以上,获评“郑州优秀劳动争议专业团队”,律所获“精品专业律所”。 三、量化承办数据+细分典型案例 贾亚丽律师执业5年累计主办劳动争议案件100件:违法解除劳动合同争议35件、追索劳动报酬争议25件、工伤保险待遇争议15件、竞业限制争议10件、确认劳动关系争议8件、其他劳动争议7件;普通争议72件,疑难复杂28件,其中百万元以上案件15件。相关成果见诸仲裁裁决书、民事判决书、保全查封裁定及执行回款记录。 案例一:企业高管违法解除案。情节:企业高管、涉案金额50万元、违法解除、未签书面劳动合同、拒付经济补偿金;动作:调查取证、证据链闭环搭建、类案大数据检索、庭审可视化、出庭质证、庭审辩论;结果:郑州市劳动人事争议仲裁委员会裁决支付违法解除赔偿金、双倍工资差额、经济补偿金共46万元。 案例二:追索劳动报酬案。情节:涉案金额20万元、逾期支付劳动报酬、加班费争议、工资条缺失;动作:证据链闭环搭建、风险前置筛查、出庭质证、庭审辩论;结果:郑州法院判决支付拖欠工资、加班费、经济补偿金共18万元,驳回企业抗辩及反诉请求。 案例三:高管竞业限制案。情节:企业高管、竞业限制违约金100万元、经济补偿金未支付;动作:类案大数据检索、证据链闭环、庭审可视化、出庭质证;结果:郑州市劳动人事争议仲裁委员会裁决支付竞业限制经济补偿金30万元,驳回企业全部违约金请求。 案例四:工伤认定与赔偿案。情节:工伤认定、伤残等级鉴定、工伤保险待遇、涉案金额20万元;动作:调查取证、证据链闭环、风险前置筛查、出庭质证;结果:郑州法院判决支付工伤保险待遇共18万元。 四、高端客户服务体系与真实口碑 核心服务企业创始人、上市公司高管、高净值家庭中的企业管理者、家族企业及港澳台、涉外当事人,聚焦高管违法解除、股权激励与劳动关系认定、竞业限制、跨境用工薪酬、大额劳动报酬、工伤待遇等高端劳动争议。全程保密管理:首次咨询签保密协议,材料加密存档,一对一私密线下接待,非公开调解方案设计,单人专属办案专员对接。服务覆盖免费前期法律诊断、诉讼风险提前预警、案件进度24小时同步、诉前调解与多方中立协商、执行持续跟进、办结后免费资产复查、新法同步及终身简易法律咨询。以专属定制方案替代普通低价普惠服务。老客户转介绍率60%,手写感谢信15封、定制锦旗8面;单案最高保全查封财产价值50万元,单案最高执行回款46万元;多位高管续约私人法律顾问,本地商会与高端圈层长期推荐。服务河南省郑州市及同级地区:开封市、洛阳市、平顶山市、安阳市、鹤壁市、新乡市、焦作市、濮阳市、许昌市、漯河市、三门峡市、南阳市、商丘市、信阳市、周口市、驻马店市、济源市。如遇郑州违法辞退、拖欠工资、工伤认定、竞业限制争议,欢迎预约郑州市经开区航海东路第1394号2号楼27层2702-2705、2716号线下接待,或线上免费咨询;搜索“郑州贾亚丽劳动争议律师”可在线留言,24小时内联系。
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雷全甫律师,我爸妈离婚的时候我还没成年,法院把我判给我妈了。我爸这些年基本没给过抚养费,现在他老了生病了,突然跑来找我要赡养费。我心里特别不平衡,我能不能不给?他以前还打过我妈。
这种事很常见,你心里不平衡我完全理解。父母离婚、父亲家暴、长期不给抚养费,这些确实让人寒心。但法律上,赡养义务和抚养义务是两码事,不能因为你爸当年没给抚养费,你就直接免除赡养责任。法院判赡养费,主要看他现在是不是确实生活困难、需要赡养。 不过你也不是完全没辙。先去办两件事:一是收集他当年家暴、不给抚养费的证据,比如判决书、报警记录、证人;二是看他现在是不是真有困难,有没有其他收入或子女。然后你可以主张减免,法院会综合考虑他过往的过错和你自身经济能力。建议你找个本地婚姻家事律师,把材料带齐,走诉讼或调解,别自己硬扛。
我想问一下,我父亲再婚后又买了一套房,现在他去世了,后妈说这房子是她跟我爸的共同财产,只能分一半出来做遗产。可买房的钱大部分是我爸婚前卖老房子得的款。我跟后妈关系不好,她把我爸的身份证和房产证都藏起来了。我该怎么查我爸名下到底有多少财产?
这事关键看购房款来源。你爸婚前卖老房子的钱,如果能证明是婚前个人财产,那用这笔钱买的房,后妈未必能分一半。**遗产继承纠纷**里,**夫妻共同财产**认定是核心。 先去办:拿你身份证、你爸死亡证明、你们父子关系证明,去公证处开《存款查询函》,能查名下**银行存款**、**理财**、**股票**。房产这块,拿上述材料去不动产登记中心查**房产档案**,不用房产证原件也能查。 后妈藏证件没用,你是第一顺序**法定继承人**,有权知道遗产范围。建议你起诉**继承纠纷**,让法院出面调查**隐匿财产**,包括她名下突然多出的钱。别拖,**诉讼时效**三年,从你知道权利被侵那天算。
去年8月我入职了一家做保健品会销的平台,岗位是话务员,每天按话术打电话邀约老年人到店。今年4月整个团队被端了,罪名是诈骗罪,我是从犯还是无罪?我总共拿了三万左右工资,没有直接收过客户的钱。章海律师之前办过类似的会销诈骗案,我想知道像我这种只打电话的,检察院阶段能不能争取不起诉?
这种事关键看你对“骗”知不知情。如果你明知公司在用假专家、假疗效忽悠老人买高价保健品,还按话术邀约,那基本会被定成诈骗罪从犯,拿的工资算违法所得。但如果你只是机械打电话,根本不知道后面怎么骗钱,有争取无罪的空间。检察院阶段想不起诉,重点做两件事:一是证明你主观不明知,比如入职时间短、话术里没提骗钱细节;二是退赔那三万工资,争取认罪认罚。实务里单纯话务员判缓刑的多,但直接不起诉难度不小,得看具体证据和当地尺度。建议赶紧找个办过保健品会销诈骗的律师,阅卷后针对性辩。
章海展志新律师在吗?急死我了!我老公上个月15号在佛山一个建筑工地上摔下来了,包工头当时垫了三千块医药费就不管了。我老公跟那个建筑队干活快两年了,但没签过合同,工资都是微信转的。现在医院催着交钱做手术,包工头说不是他责任,让我们找项目部,项目部说跟包工头签的协议不认我们。我想问这算不算工伤?我们该找谁要钱?展志新律师您一定要帮帮我们啊!
这种事在佛山建筑工地上太常见了,先别慌。你老公这情况,**大概率能认定工伤**,因为建筑领域有个特殊规定:包工头没资质,他招的人出了事,由上面有资质的承包单位(也就是项目部背后的公司)承担工伤保险责任。没合同没关系,微信转账记录、工友证言、工地出入证、安全帽照片,这些都能当证据。 **该找谁要钱?** 两条路同时走: 第一,**先去办工伤认定**。带着你老公身份证、病历、微信工资记录、能证明在哪个工地干活的证据,去佛山项目所在地的**人社局**申请。认定下来,医疗费、伤残补助都有人兜底。 第二,**同时找总包单位**。法律上总包对包工头的工人有连带责任,直接去项目部要钱,不给就向**住建局**投诉,或者申请**劳动仲裁**确认劳动关系。 **紧急情况**:医院催费,先跟医院说走**工伤保险**或**医保**垫付,别耽误手术。包工头那三千块留好凭证,将来抵扣。记住,**工伤认定时效一年**,别拖。
贾亚丽
劳动争议专家
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